opublikowano 2026-03-31, ostatnia modyfikacja 2026-03-31 13:29

CV to nie WSZYSTKO // cykl: Było sobie życie w Bydgoszczy

CV to za mało. Jak naprawdę znaleźć pracę na współczesnym rynku? Dobre CV nie wystarczy, żeby dostać pracę.

O zatrudnieniu decyduje przede wszystkim rozmowa rekrutacyjna - to, jak mówisz o swoich umiejętnościach, doświadczeniach i potencjale, czy potrafisz wyróżnić się na tle innych kandydatów.

 

Wiele osób ma kompetencje, ale nie potrafi o nich opowiedzieć w sposób, który jest zrozumiały i przekonujący dla pracodawcy.


CV to za mało. Jak naprawdę znaleźć pracę na współczesnym rynku?

// 16-19:00
// 8 kwietnia 2026 r.

____

O zatrudnieniu decyduje przede wszystkim rozmowa rekrutacyjna - to, jak mówisz o swoich umiejętnościach, doświadczeniach i potencjale, czy potrafisz wyróżnić się na tle innych kandydatów.
Wiele osób ma kompetencje, ale nie potrafi o nich opowiedzieć w sposób, który jest zrozumiały i przekonujący dla pracodawcy.

 Podczas 3-godzinnego warsztatu będziemy pracować nad tym w praktyce.

W programie m.in.:
• ćwiczenia z rozmowy rekrutacyjnej,
• jak mówić o swoich mocnych stronach,
• jak odpowiadać na trudne pytania rekrutacyjne,
• jak pokazać swój potencjał, gdy nie masz jeszcze dużego doświadczenia zawodowego.
To warsztat praktyczny - z ćwiczeniami, symulacją rozmów i konkretnymi wskazówkami, które można od razu wykorzystać w realnej rekrutacji.

____

Warsztaty poprowadzi Izabela Mazurek-Turska.

- Senior People & Culture Business Partner w Booksy oraz współzałożycielka Lines & Dots Collective Consulting, w którym odpowiada za consulting w obszarach HR i Employer Branding oraz szkolenia.
- Posiada 18 lat doświadczenia w HR.
- Koncentruje się na tworzeniu kultury organizacyjnej opartej na zaufaniu, zaangażowaniu i odpowiedzialności. Projektuje programy rozwojowe dla menedżerów i zespołów, rozwijając nowoczesne podejście do przywództwa.
- Absolwentka studiów podyplomowych na Akademii Leona Koźmińskiego z zakresu Senior HR Business Partner, Employer Branding Management, jak również HR Manager oraz Coaching w Wyższej Szkole Bankowej.
- Wykładowczyni na studiach podyplomowych HR Manager, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi dla Managerów oraz Psychologia w Biznesie na Uniwersytecie WSB Merito.
- Certyfikowana konsultantka zarządzania zmianą w metodyce PROSCI.

____

ZAPISY na urbanlab@um.bydgoszcz.pl
W treści maila prosimy podać: imię, numer telefonu, adres e-mail.

Prosimy o dołączenie klauzuli RODO:

„Zapoznałam/zapoznałem się i akceptuję treść Klauzuli Informacyjnej o przetwarzaniu danych osobowych (dostępnej na www.urbanlab.bydgoszcz.pl → bezpłatna przestrzeń → RODO). Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Urban Lab Bydgoszcz (Biuro Aktywności Społecznej Urzędu Miasta Bydgoszczy) w celu udziału w wydarzeniach Urban Lab Bydgoszcz, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).”

____
Projekt „Urban Lab – Miasto dla Młodych” jest współfinansowany w ramach programu Pomoc Techniczna dla Funduszy Europejskich 2021–2027.
#funduszeeuropejskie#funduszeue#irmir#bydgoszcz#urbanlab